Prosječna neto zarada u decembru 2024. iznosila je 1.012 eura, što znači da će stranac moći da se zaposli u IT sektoru ako ima zaključen ugovor o radu u kojem će biti naznačena neto zarada čiji iznos ne može biti niži od oko 2.050 eura.
Prema amandmanu 1, u članu 36 Predloga zakona, za zapošljavanje u IT sektoru, umjesto tri prosječne neto zarade, od sada će biti dovoljne dvije prosječne neto zarade.
Kako navodi Vlada, cilj je olakšati privremeni boravak stranaca i stimulisati dolazak kvalifikovanih IT stručnjaka, čiji nedostatak ugrožava digitalizaciju i tehnološki razvoj Crne Gore.
„U Crnoj Gori fali IT stručnjaka i neophodno je stimulacijom države razvijati taj kadar, jer su informaciono-komunikacione tehnologije izuzetna razvojna šansa za državu i društvo“, navodi se u obrazloženju.
Prosječna neto zarada u decembru 2024. iznosila je 1.012 eura, što znači da će stranac moći da se zaposli u IT sektoru uz minimalnu neto zaradu od oko 2.050 eura.
Slična promjena uvedena je i za zdravstveni sektor.
Prema amandmanu 2, u članu 37, minimalni zahtjev za neto zaradu stranaca koji dolaze da rade u zdravstvenoj zaštiti takođe se smanjuje sa tri na dvije prosječne neto zarade.
“Predloženim amandmanom omogućiće se dodatne povoljnosti za regulisanje privremenog boravka za strance koji će se ubuduće zapošljavati u djelatnosti zdravstvene zaštite, u smislu da se od istih neće tražiti da, kao dokaz o opravdanosti zahtjeva za izdavanje dozvola, prilažu ugovor o radu u kojem će biti naznačena neto godišnja zarada čiji iznos ne može biti niži od tri prosječne neto zarade u Crnoj Gori za godinu koja prethodi godini u kojoj se podnosi zahtjev, već će se tražiti iznos koji ne može biti niži od dvije prosječne neto zarade”, piše u obrazloženju.
Vlada ističe da Crna Gora ima izraženu potrebu za stručnim kadrom u zdravstvu, posebno ljekarima, medicinskim sestrama i drugom deficitarnom osoblju.
„Predloženim izmjenama unapređuje se dostupnost zdravstvenog kadra i stvaraju uslovi za olakšano angažovanje stručnjaka, u cilju poboljšanja kontinuiteta u pružanju zdravstvenih usluga i većeg stepena zdravstvene zaštite u Crnoj Gori,“ navodi se u obrazloženju.
Očekuje se da će ove izmjene olakšati zapošljavanje kvalifikovanih stranaca u ključnim sektorima i doprinijeti jačanju kapaciteta Crne Gore u IT i zdravstvu, što je ocijenjeno kao prioritet za dalji razvoj države.
Izvor: RTCG
